İKTİSADİ, İDARİ VE SOSYAL BİLİMLER FAKÜLTESİ
Toros Üniversitesi İktisadi İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi'ne Hoş Geldiniz!
Toros Üniversitesi İktisadi İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi, yenilikçi eğitim anlayışı, güçlü akademik kadrosu ve sektörle iç içe geçmiş uygulamalı eğitim modeliyle geleceğin nitelikli personellerini ve liderlerini yetiştirmektedir. Fakültemiz, öğrencilerimize bilimsel bilgi ile pratiği birleştiren, çözüm odaklı ve yaratıcı düşünme yeteneği kazandırmayı hedeflemektedir.
Alanında uzman akademisyenlerimizin rehberliğinde, öğrencilerimiz iktisadi, idari ve sosyal bilimlerin temel prensiplerini öğrenmekte ve günümüz teknolojilerinin sunduğu olanaklarla bu bilgileri hayata geçirmektedirler. Fakültemizde hem yerel hem de uluslararası projelerle öğrencilerimizin kariyerlerini güçlendirmelerine olanak sağlanmaktadır.
Toros Üniversitesi İktisadi İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi'nde sadece teorik bilgiye değil, aynı zamanda uygulamalı eğitime de büyük önem veriyoruz. Saha çalışmalarıyla öğrencilerimizin öğrendiklerini pekiştirmelerini sağlıyor, mezun olduktan sonra mesleklerinde fark yaratacak bilgi ve deneyimlerle donatıyoruz.
Sizleri, güçlü bir akademik ve teorik ve uygulamalı mesleki eğitim almak ve geleceğin lider yöneticilerinden ve uzmanlarından biri olmak için Toros Üniversitesi İktisadi İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi'ne davet ediyoruz.
Bölümlerimiz.
Fakültemiz Dekanlığı Üniversitemiz Bahçelievler Kampüsünde bulunmakta olup bölümlerimizden,
-İşletme (Türkçe Eğitim)
-Uluslararası Finans ve Bankacılık (Türkçe Eğitim)
-Uluslararası Ticaret ve Lojistik (Türkçe Eğitim)
-Psikoloji (İngilizce ve Türkçe Eğitim)
bölümleri Bahçelievler Kampüsünde faaliyetini sürdürmek,
-İngilizce Mütercim ve Tercümanlık bölümü ise Mezitli Kampüsünde faaliyetini sürdürmektedir.
Misyonumuz: Toros Üniversitesi İktisadi, İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi olarak misyonumuz; evrensel değerler, bilimsel mükemmeliyet ve toplumsal sorumluluk bilinciyle hareket ederek, insan yaşamını iyileştirmeye ve sürdürülebilir kalkınmaya katkı sağlayan nitelikli bireyler yetiştirmektir.
Fakültemiz bünyesinde yer alan, yönetim, ekonomi ve sosyal bilim alanlarındaki bölümlerimizle;
- Bilimsel araştırma ve etik değerleri merkeze alarak, reel sektörün dinamik ihtiyaçlarına uyum sağlayan, girişimci, yenilikçi, insani değerlerle bütünleşmiş, uluslararası standartlarda eğitilmiş mezunlar yetiştiririz,
- Toplumsal katkıyı ön planda tutarak, bilgi üreterek ve topluma liderlik ederek toplumsal ihtiyaçlara destek oluruz,
Fakültemiz, Toros Üniversitesi’nin temel misyonu doğrultusunda; bilgi üreten, paylaşan bir akademik birim olmayı hedefler.
Vizyonumuz: 2035 yılına kadar uluslararası akreditasyonlara sahip, dijital dönüşümü tamamlamış, araştırma etkisiyle küresel sıralamalarda yer alan ve mezunlarının %90'ının sektörde lider pozisyonlara ulaştığı bir "akademik mükemmeliyet merkezi" olmaktır.
Bu bağlamda aşağıdaki hedefler gerçekleştirilecektir.
- 2033’e kadar tüm bölümlerde kendi çalışma alanlarında yetkin kurumlardan uluslararası akreditasyon almak.
- Uluslararası indekslerde yıllık yayın sayısında her yıl %10 artış sağlamak.
- 2035’e kadar fakülte derslerinin tamamının dijital platformlarda desteklenir hale getirmek.
- Öğrencilerimizin tamamına dijital okur yazarlık yetkinlikleri kazandırmak.
- Mezunlarımızın ilk 6 ayda işe yerleşme oranını 10 yıl içinde %80'e çıkarmak.
- Öğrencilerimizin en az %20’sine uluslararası şirketlerde staj imkânı sağlamak.
- 2035’e kadar 10 yerel sürdürülebilir kalkınma etkinliğine yürütücü ya da paydaş olarak dahil olmak.
Temel Değerlerimiz:
Fakültemiz üyeleri aşağıdaki Temel Değerleri esas alır.
- Bilimsel Özgürlük ve Akademik Etik
- Eleştirel düşünmeyi, özgün araştırmayı ve bilimsel merakı teşvik etmek
- Akademik dürüstlük, intihalden uzak durma ve etik ilkelere bağlılık
- Toplumsal Sorumluluk ve Kamusal Fayda
- Kamu yönetimi, ekonomi, işletme, uluslararası ilişkiler, sosyoloji gibi alanlarda toplum yararını gözeten üretim
- Sosyal adalet, eşitlik ve sürdürülebilirlik odaklı projelere destek
- Katılımcılık ve Çoğulculuk
- Farklı görüş ve kültürlerden bireylerin özgürce kendini ifade edebilmesi
- Öğrenci, akademisyen ve idari personelin kararlara katılımının teşvik edilmesi
- Yenilikçilik ve Dijital Dönüşüm
- Veri analizi, yapay zekâ, dijital ekonomi, dijital pazarlama gibi çağın gerekliliklerine uyum
- Yenilikçi öğretim metotları ve araştırma yaklaşımları
- Sosyal Bilimlerde Disiplinlerarası Yaklaşım
- Ekonomi, işletme, psikoloji, hukuk, sosyoloji, uluslararası ilişkiler gibi alanların etkileşimini destekleyen bir anlayış
- Karma yöntemleri, alan araştırmalarını ve bütüncül analizleri teşvik etmek
- Küresel Bakış ve Uluslararasılaşma
- Uluslararası değişim programlarını, ortak araştırmaları ve kültürel etkileşimi önemsemek
- Öğrencilerin küresel rekabet gücünü artıran eğitim anlayışı
- Şeffaflık, Hesap Verebilirlik ve Kurumsal Güven
- Tüm idari ve akademik süreçlerde açık, güvenilir ve izlenebilir bir yönetim kültürü
- Kamu kaynaklarının etkin ve etik kullanımı
- Öğrenci Odaklılık ve Nitelikli Eğitim
- Öğrenci gelişimini merkeze alan program tasarımları
- Yetkinlik temelli, uygulamalı ve iş dünyasıyla entegre eğitim
- Sosyal Sürdürülebilirlik ve İnsan Haklarına Saygı
- Cinsiyet eşitliği, kapsayıcılık, ayrımcılığın önlenmesi
- Çevresel ve sosyal sürdürülebilirlik politikalarının fakülte kültürüne yerleştirilmesi
- İş birliği ve Paydaşlarla Etkileşim
- Kamu kurumları, özel sektör, STK’lar ve yerel yönetimlerle güçlü bağlar
- Uygulama odaklı projeler, danışmanlık hizmetleri ve saha çalışmaları
Temel Politikalarımız:
Fakültemiz aşağıdaki Temel Politikalar çerçevesinde faaliyetlerini yürütür.
A- Eğitim-Öğretim Politikaları
- Yetkinlik Temelli Öğrenme Politikası
- Her bölüm için alan, mesleki ve sosyal yetkinlik matrisleri oluşturulması
- Ders çıktılarını doğrudan yetkinliklerle ilişkilendiren yapı
- Dijital ve Hibrit Eğitim Politikası
- %30–50 oranında dijital içerik ve uygulamalı ders modeli
- Sanal sınıf, simülasyon, yapay zekâ destekli ölçme-değerlendirme
- Açık ders kaynaklarının teşviki
- Uluslararasılaştırılmış Müfredat Politikası
- En az %20 İngilizce içerik
- Uluslararası öğretim üyesi katkısı
- Erasmus vb. ikili anlaşmaların aktif kullanımı
B- Araştırma ve Yayıncılık Politikaları
- Yüksek Etkili Yayın Politikası
- SSCI/SCI/ESCI yayın performansını teşvik eden destek modelleri
- Ortak yazarlık, mentorluk ve makale geliştirme atölyeleri
- Fakülte Araştırma Merkezleri Politikası
- Üniversitemizin Araştırma ve Uygulama Merkezlerinin politikaları ile uyumlu ilerlemek.
- "Dijital Ekonomi ve Veri Politikaları Merkezi",
- "Sosyal Sürdürülebilirlik ve İnovasyon Merkezi" gibi birimlerin kurulması.
- Uygulamalı Araştırma ve Saha Çalışması Politikası
- Yerel yönetimler, OSB’ler, iş dünyası ile sözleşmeli araştırmalar
- Öğrencilerin saha verisi ile çalışma zorunluluğu
C- Kalite Güvence ve Akreditasyon Politikaları
- Kurumsal Akreditasyon Politikası
- FEDEK, AACSB, EPAS gibi program akreditasyon hedefleri
- Yıllık performans izleme raporları
- İç Kalite Sistemi Politika Seti
- Öğrenci ve mezun geri bildirimlerinin düzenli ölçülmesi
- Ders değerlendirme raporlarının kalite güvence döngüsüne entegrasyonu
D- İnsan Kaynakları ve Akademik Gelişim Politikaları
- Akademik Gelişim Politikası
- Genç akademisyenler için danışmanlık sistemi
- Araştırma fonları, uluslararası konferans destekleri
- Etik ve Liyakat Politikası
- Akademik yükseltmede şeffaf kriterler
- Etik ihlal politikası ve etik komisyon etkinliği
E- Toplumsal Katkı Politikaları
- Sosyal Sorumluluk Projeleri Politikası
- Çevre, kadın çalışmaları, girişimcilik, dijital okuryazarlık alanlarında topluma yönelik eğitimler
- Üniversite-kent iş birliği programları
- Engelli Dostu ve Kapsayıcı Fakülte Politikası
- Fiziksel erişilebilirlik
- Kapsayıcı ders materyalleri ve öğrenme ortamları
F- Yönetim, İletişim ve Kurumsal İşleyiş Politikaları
- Stratejik Yönetim Politikası
- 5 yıllık dinamik stratejik plan
- KPI (Key Performance Indicators) temelli yönetim modeli
- İç ve Dış Paydaş İletişim Politikası
- Şeffaf iletişim kanalları
- Düzenli paydaş toplantıları ve geri bildirim sistemleri
- Kurumsal Risk Yönetimi Politikası
- Finansal, akademik ve operasyonel risklerin izlenmesi
- Kriz yönetimi ve iş sürekliliği planları
Dekanlık